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Materia : Derecho del trabajo

9 resultados para Materia : Derecho del trabajo

Derecho / Derecho del trabajo
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  • NÓMINAS, SEGURIDAD SOCIAL Y CONTRATACIÓN LABORAL 2024
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    NÓMINAS, SEGURIDAD SOCIAL Y CONTRATACIÓN LABORAL 2024
    CARLOS JAVIER GALÁN GUTIERREZ
    La presente guía ofrece un manual práctico tanto para la formación como para la consulta de los aspectos más comunes de la gestión laboral en las empresas. Aborda, en primer lugar, el contenido básico de la relación laboral, con las características de los distintos tipos de contratos vigentes, los derechos y deberes de los trabajadores y empresas, aspectos prácticos r

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  • MÁS ALLÁ DE LA OFICINA: DESAFÍOS LABORALES EMERGENTES EN UN MUNDO HIPERCONECTADO
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    MÁS ALLÁ DE LA OFICINA: DESAFÍOS LABORALES EMERGENTES EN UN MUNDO HIPERCONECTADO
    TRUJILLO PONS, FRANCISCO
    En un mundo cada vez más conectado digitalmente, las dinámicas laborales están experimentando una profunda transformación. "Más allá de la oficina: desafíos laborales emergentes en un mundo hiperconectado" es una obra colectiva que arroja luz sobre los desafíos emergentes a los que se enfrentan las relaciones laborales en la era de la digitalización. Con especial atenc

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  • NEGOCIACIÓN COLECTIVA LABORAL: ASPECTOS CRUCIALES (PAPEL + E-BOOK)
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    NEGOCIACIÓN COLECTIVA LABORAL: ASPECTOS CRUCIALES (PAPEL + E-BOOK)
    CASAS BAAMONDE, Mª EMILIA / CRUZ VILLALÓN, JESÚS / SEMPERE NAVARRO, ANTONIO V.
    La obra pretende clarificar el régimen jurídico de la negociación colectiva como institución esencial del sistema constitucional pluralista de las relaciones laborales. Se realiza a partir del reconocimiento del derecho constitucional de negociación a los representantes de los trabajadores y empresarios, con la atribución de fuerza vinculante a los convenios colectivos y

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  • MANUAL BÁSICO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
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    MANUAL BÁSICO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
    BAQUERO SERRANO, CARMEN / BAQUERO SERRANO, ELENA / GONZÁLEZ FERNÁNDEZ, FRANCISCO JAVIER / LANZADERA
    El temario de esta obra se ajusta al anexo IV del Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, que marca el contenido mínimo del programa de formación para el desempeño de las funciones de nivel básico en prevención de riesgos laborales. Se trata, por tanto, de facilitar la adquisición de estos conocimientos a aquellos sujetos (empresarios, trabajadores designados, recursos prev

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  • LA ITSS ANTE LAS NUEVAS INFRACCIONES Y SANCIONES DE ORDEN SOCIAL (PAPEL + E-BOOK
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    LA ITSS ANTE LAS NUEVAS INFRACCIONES Y SANCIONES DE ORDEN SOCIAL (PAPEL + E-BOOK
    DÍAZ RODRÍGUEZ, JUAN MIGUEL / SELMA PENALVA, ALEJANDRA / SEMPERE NAVARRO, ANTONIO V.
    La publicación de una nueva norma sobre ordenación de la actividad de comunicación audiovisual responde a un doble grupo de razones que van desde la adaptación al nuevo marco comunitario hasta la incorporación de una regulación que afecta a nuevas formas de comunicación audiovisual que se están introduciendo en nuestra sociedad y que no encontraban una regulación espec

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  • CONTRATOS DE TRABAJO POR CIRCUNSTANCIAS DE LA PRODUCCIÓN Y DE SUSTITUCIÓN (PAPEL
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    CONTRATOS DE TRABAJO POR CIRCUNSTANCIAS DE LA PRODUCCIÓN Y DE SUSTITUCIÓN (PAPEL
    ABELEIRA COLAO, MANUELA / RUEDA MONROY, JOSÉ ANTONIO / SEMPERE NAVARRO, ANTONIO V.
    LOS DIEZ ESENCIALES es una ambiciosa propuesta de Editorial Aranzadi: se trata de agrupar en ese número de pequeñas monografías los contenidos principales de cuestiones nucleares en nuestro ordenamiento jurídico. La primera serie de Los Diez esenciales de Aranzadi viene dedicada a LAS RELACIONES LABORALES, eligiendo una perspectiva selectiva, de actualidad y repercusión pr

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  • EDAD Y PENSIÓN DE JUBILACIÓN. UNA OPORTUNIDAD PARA HACER SOSTENIBLE EL SISTEMA D
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    EDAD Y PENSIÓN DE JUBILACIÓN. UNA OPORTUNIDAD PARA HACER SOSTENIBLE EL SISTEMA D
    BLÁZQUEZ AGUDO, EVA M.
    Este libro pretende analizar toda la estructura de la prestación de jubilación desde el punto de vista de la edad, desde la evolución de la longevidad y desde las necesidades de sostenibilidad financiera del sistema, partiendo del análisis de las últimas reformas, incluida la introducida por el Real Decreto-ley 2/2023, de 16 de marzo, de medidas urgentes para la ampliació

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  • IGUALDAD Y NO DISCRIMINACION LABORALES TRAS LA LEY 15 2022
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    IGUALDAD Y NO DISCRIMINACION LABORALES TRAS LA LEY 15 2022
    CABEZA PEREIRO, JAIME / SEMPERE NAVARRO, ANTONIO V
    La Ley Integral para la igualdad y no discriminaciÒn (Ley 15/2022) desarrolla una suerte de 'Derecho com×n anti-discriminatorio' en nuestro sistema interno que afecta a las relaciones laborales y que invita a preguntarse cuÄl es su impacto en el empleo, en las condiciones de trabajo y, en general, en las relaciones laborales. A esa pregunta trata de dar respuesta este estudi

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  • IGUALDAD Y NO DISCRIMINACIÓN EN EL DERECHO DE LA U.E.
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    IGUALDAD Y NO DISCRIMINACIÓN EN EL DERECHO DE LA U.E.
    PRECIADO DOMÈNECH, CARLOS HUGO

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